amuntvcf dijo:
si tu PO subiera a 0,42 como dices, no tendrias de que quejarte, por lo que veo te sube a 0,042 con blocar balon, no??
es normal eso, con los PO pasa igual que con los DFs o MCs, por ejemplo, si tu entrenas a un MC siempre en organizar media que es la barra verde mas larga, cuando este llegue a su 99 de carisma, ya no subira mas con ese entreno o subira a un nivel muy inferior a lo habitual.
pues con tu PO pasa lo mismo, ha entrenado hasta su limite en blocar balon, asi que entrenale otras cosas. el problema con los PO es que no tenemos ningun parametro, como pueda ser el carisma en otros, que nos diga que ha llegado a su tope con un entreno.
ademas tambien hay un factor que debes tener muy en cuenta, tu PO tiene ya 25 años y esas es una edad en la que algunos jugadores, dentro de striker, pueden comenzar su declive.

Florentino Pérez Rodríguez dijo:
Muy buenos días, señor Dave Lancer:

Considero que las razones que explican su cuestión no son un "error infantil" de Striker Manager, sino que son fruto de la lógica y de la razón.

Los entrenamientos en Striker Manager, como casi todos los procesos de avance y mejora, siguen una ley de rendimientos decrecientes. Es decir, a medida que aumenta la media de su jugador con la utilización de un entrenamiento determinado, permaneciendo constantes el resto de entrenamientos, llegará un momento en que el aumento de la media total por unidad de entrenamiento adicional será cada vez menor.

Imagínese, por ejemplo, que para cuidar el césped de su estadio, tuviese contratado a un operario que tardase 10 horas en hacerlo. Parece evidente que, debido a las dimensiones del mismo, para reducir el tiempo de trabajo de dicho operario, podría usted contratar a un operario más y, de este modo, tardarían aproximadamente la mitad de tiempo (5 horas) en acondicionar el césped. En la medida en que siga contratando operarios, el tiempo en acondicionar el césped se irá reduciendo pero llegaría un momento en el cuál, los operarios se ubicarían en unos pocos metros, se estorbarían y su productividad individual y colectiva bajaría.

Por ello, no creo que deba calificar de error infantil dicha situación, pues es completamente normal que llegue un momento que, entrenando de un mismo entrenamiento a un jugador, éste haya alcanzado su tope de eficacia y, por tanto, los sucesivos entrenamientos de lo mismo sean inútiles para él. Es lo que comunmente se conoce, en el argot de esta afición, como jugador "dopado".

Para solucionar este conflicto, lo único que debe realizar es modificar el entrenamiento de su portero. De este modo, entrenará de algo que hasta hoy no lo había hecho y tendrá un mayor margen de mejora.

Reciba un saludo.

Florentino Pérez Rodríguez dijo:
Buenos días:

Noto, a la hora de interpretar su mensaje, cierto desagrado y cierta sorna con mi intervención. No he pretendido en ningún momento ofenderle ni molestarle, y si es así, me gustaría disculparme.

Verá, considero que cada persona emplea el tiempo en lo que le apetece hacerlo, siempre y cuando no tenga responder ante nadie por ello. Y no creo que deba darle cuenta a usted las ocupaciones que tengo, ni mucho menos creo que deban importarle.

No se infravalore y, por supuesto, no infravalore a los demás calificándoles de "Don nadies". Todos merecemos respeto y cada persona tiene su valor, por lo que creo que calificar de forma general a los managers de este modo es un grave error.

Por supuesto que comparo las facetas físicas con las mentales. Como le he dicho, casi todos los procesos de avance y mejora siguen dicha ley, independientemente de su condición. Estará de acuerdo conmigo en que, por ejemplo, 10 días de entrenamiento de una persona que no sabe jugar al ajedrez le serán tan útiles que será capaz de mover las piezas y pensar en pequeñas estrategias del juego. Un avance muy considerable con respecto a 10 días atrás, en donde dicha persona ni tan siquiera imaginaba lo que sería capaz de realizar con el entrenamiento.

Sin embargo, comprenderá que 10 días de entrenamiento del campeón mundial de ajedrez no le supongan un avance tan cuantitativo. Desde luego avanzará, pero no lo hará a la velocidad que una persona iniciada por el sencillo motivo de que todas las capacidades, físicas o mentales, alcanzan un límite en el ser humano.


Por último, pues no tengo interés en alargar mi intervención, sepa que he usado el término señor porque desconozco tanto su nombre como sus apellidos, debido que sólo he podido ceñirme a un nombre de usuario que es el que utiliza para escribir aquí. Y, si al menos hubiese usted escrito con corrección, quizá podría darme lecciones gramaticales, pero me parece algo contradictorio que se dedique a querer enseñarme a escribir a estas alturas de mi vida una persona que en su segundo párrafo utliza el trato de usted y en el tercer párrafo usa el tuteo.

Que le vaya bien.



Editado por Florentino Pérez Rodríguez 23-11-2010 13:06