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12725 msgs.
Golden Ball
 a ver, yo creo que con los empleados hay que hacer algo, y además con lo que yo tengo pensado se ayuda a quitar dinero de en medio.
Sé que cuesta muchísimo encontrar un entrenador bueno en el mercado, así que no voy a plantear la idea de que se pueda clausular empleados, porque además esto beneficiaría muchísimo a los grandes.
Lo que sí creo que debería hacerse es poder venderlos cuando uno crea conveniente.
Si seguimos así, seguirán saliendo cada mucho tiempo, pero seguirán saliendo entrenadores buenos que en seguida encontrarán equipo, y poco a poco todos los equipos irán teniendo entrenadores de 4 o 5 estrellas, por lo que pierde un poco de sentido el nivel, porque todos tendremos entrenamientos cojonudos.
De la forma que yo planteo, llegará un momento que no se generen más entrenadores, y lo único que puedas hacer es pagarle a un manager por tal entrenador x dinero, y que él acepte o no la oferta.

Esta sugerencia surge de la idea que tengo yo de que los entrenadores van generándose aleatoriamente, porque si existen un número determinado de entrenadores ya en la base de datos y siempre son los mismos, no tendríamos el problema de que al final todos tengamos entrenadores cojonudos 		17/02/2010 11:21
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